社保加入を目的に、旦那を私の会社の役員にし、パートタイムの業務を割り振ろうかと思っている。
年金事務所に聞いたところ、2月分の報酬を3月に支払うのだとすれば、2月中に厚生年金の手続きに来なきゃいけないと言われた。
でも、社保が必要になるとすれば4月だからな。
4月から入りたい場合は、4月に入ってから鯉と言われた。
3月に行ったら、3月分から社保がかかるのだそうだ。
4月に入って行けば、4月のいつ行っても、4月1日から社保に入っている状態にできるのだそうだ。
役員報酬月5万8000として、社会保険料が健康保険6745.4円+厚生年金16,104円=23000円ぐらい。これを事業主と折半。小数点以下は事業所で合算後切り捨て。
うむ。これなら払えるのではないだろうか。
子ども子育て拠出金 3.4% というのも言われたが、よく分からなかった。
うむ。いけるのではないだろうか。わからんけど。

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